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浙江(宁波)人力资源服务产业园区

启新路128号八骏湾A幢、樟树街515号汉德城C幢

小微企业扶助 | 创业服务 | 资金补贴

申请入驻
空间介绍

  浙江(宁波)人力资源服务产业园区,由宁波市人力资源和社会保障局与鄞州区人民政府联合打造,是浙江省首个省级人力资源服务产业园区。园区通过不断扩展,总面积达到近3万平方米,入驻企业涵盖猎头、测评、培训、派遣、招聘、外包、高端人力资源服务,逐步成为长三角南翼最大的高端人力资源服务采购和供应基地,年产值超25亿元,在中国人事科学研究院发布的省级园区排名中,园区综合实力位列第三,同时,获得了中国最具影响力产业园称号。

  园区内四季鲜花,绿树掩映,环境清幽,配套齐全,被业界誉为“中国最美人力资源服务产业园”。不仅如此,园区还为入驻的行业企业,送上更为优惠的政策、搭建更为优越的平台、提供更为优良的服务,是人力资源服务企业拓展浙江市场的首选之地!

  “帮企业理才,助人才升值”,浙江(宁波)人力资源服务产业园区欢迎您!

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优惠政策

  1、对新落户本区的人力资源服务企业,根据其对本区的实际贡献,前两年给予100%的奖励,后两年内给予50%的奖励。对入驻园区的企业,增加一年100%的奖励。

  鼓励区属其他现有人力资源服务企业发展,对派遣企业当年纳税30万元以上的,猎头、咨询等其他企业当年纳税10万元以上的,每年按对区实际贡献基数部分45%,超过基数部分85%给予奖励。对入驻园区的企业,增加一年100%的奖励。

  2、对新入驻的国内外知名人力资源机构给予3年内每年30%的房租补贴。

  3、鼓励用人单位通过人力资源服务企业引进高端紧缺人才,使用高端咨询培训测评等服务,辖区内企事业单位通过本区人力资源服务企业从区外正式引进年薪50万以上高端领军人才的,给予用人单位中介费50%的补助,使用本区人力资源服务企业高端咨询培训测评等服务,给予咨询费20%的补助,每个人才或项目补助金额最高不超过10万元,每家企业每年补助最高不超过20万元。

  4、开展小微企业人力资源扶助计划,发挥我区人力资源服务业优势,通过政府购买人力资源服务的方式助力我区小微企业发展,提升小微企业人力资源管理水平。每年根据人力资源机构服务小微企业的成效进行考核,评选若干家机构给予每家5万元奖励。

  5、新获得省著名商标、省名牌、省知名商号和省老字号的服务业企业,每个给予一次性10万元的补助;新获得国家级名牌产品或驰名商标(经工商认定)的工业企业,每个给予一次性50万元补助;新获得省级名牌产品或著名商标的工业企业,每个给予一次性25万元补助;新获市知名商标、市名牌的企业,每个给予一次性5万元的补助。同一奖项在同一年度获得两级以上认定,按最高档补助,不同年度获得高一级称号进行补差补助。对新获得国家、省、市优秀人力资源机构称号的企业,每个给予10万元、5万元、2万元的奖励。

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浙江(宁波)人力资源服务产业园区

云涌创业媒体 责任编辑:姚琳 2017/01/03

启新路128号八骏湾A幢、樟树街515号汉德城C幢

小微企业扶助 | 创业服务 | 资金补贴

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  浙江(宁波)人力资源服务产业园区,由宁波市人力资源和社会保障局与鄞州区人民政府联合打造,是浙江省首个省级人力资源服务产业园区。园区通过不断扩展,总面积达到近3万平方米,入驻企业涵盖猎头、测评、培训、派遣、招聘、外包、高端人力资源服务,逐步成为长三角南翼最大的高端人力资源服务采购和供应基地,年产值超25亿元,在中国人事科学研究院发布的省级园区排名中,园区综合实力位列第三,同时,获得了中国最具影响力产业园称号。

  园区内四季鲜花,绿树掩映,环境清幽,配套齐全,被业界誉为“中国最美人力资源服务产业园”。不仅如此,园区还为入驻的行业企业,送上更为优惠的政策、搭建更为优越的平台、提供更为优良的服务,是人力资源服务企业拓展浙江市场的首选之地!

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  1、对新落户本区的人力资源服务企业,根据其对本区的实际贡献,前两年给予100%的奖励,后两年内给予50%的奖励。对入驻园区的企业,增加一年100%的奖励。

  鼓励区属其他现有人力资源服务企业发展,对派遣企业当年纳税30万元以上的,猎头、咨询等其他企业当年纳税10万元以上的,每年按对区实际贡献基数部分45%,超过基数部分85%给予奖励。对入驻园区的企业,增加一年100%的奖励。

  2、对新入驻的国内外知名人力资源机构给予3年内每年30%的房租补贴。

  3、鼓励用人单位通过人力资源服务企业引进高端紧缺人才,使用高端咨询培训测评等服务,辖区内企事业单位通过本区人力资源服务企业从区外正式引进年薪50万以上高端领军人才的,给予用人单位中介费50%的补助,使用本区人力资源服务企业高端咨询培训测评等服务,给予咨询费20%的补助,每个人才或项目补助金额最高不超过10万元,每家企业每年补助最高不超过20万元。

  4、开展小微企业人力资源扶助计划,发挥我区人力资源服务业优势,通过政府购买人力资源服务的方式助力我区小微企业发展,提升小微企业人力资源管理水平。每年根据人力资源机构服务小微企业的成效进行考核,评选若干家机构给予每家5万元奖励。

  5、新获得省著名商标、省名牌、省知名商号和省老字号的服务业企业,每个给予一次性10万元的补助;新获得国家级名牌产品或驰名商标(经工商认定)的工业企业,每个给予一次性50万元补助;新获得省级名牌产品或著名商标的工业企业,每个给予一次性25万元补助;新获市知名商标、市名牌的企业,每个给予一次性5万元的补助。同一奖项在同一年度获得两级以上认定,按最高档补助,不同年度获得高一级称号进行补差补助。对新获得国家、省、市优秀人力资源机构称号的企业,每个给予10万元、5万元、2万元的奖励。

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