活动现场
云涌讯（记者 姚琳 陈慧慧）1月3日下午，作为2018宁波市大学生就业之星评选活动的重要环节之一，就业之星进高校巡讲活动第一站在宁波工程学院举办。宁波工程学院学生处副处长陶咏梅以及宁波市就业管理服务局领导、往届就业之星优秀代表、企业代表、知名HR专家等嘉宾出席活动，为在场的200名应届毕业生带来了一场干货满满的就业培训课。
2016年度宁波市就业之星提名奖获得者徐梦娜
工程学院电子信息工程专业2012届毕业生、2016年度宁波市就业之星提名奖获得者徐梦娜，现就职于浙江智轩物联科技有限公司，自入职以来，她由一名行政实习生一路升职至综合部经理、总经理助理，目前已担任人事总监兼知识产权主管。她用现身说法告诉学弟学妹们，要选对行业和平台，清晰规划职业目标，积极主动进行学习和自我提升。作为一名人事总监，她也分享了一些求职面试技巧，如面试时要注意仪表和态度，在自我介绍时做到语言逻辑清晰。
浙江智轩科技有限公司研究院院长兼CTO、合伙创始人何金辉
浙江智轩科技有限公司研究院院长兼CTO、合伙创始人何金辉则向在场的学生们分享了智轩从0到1的十年成长之路以及智能家居行业的发展趋势，为有志于创业或从事智能家居行业的高校学子提供宝贵的借鉴经验。
国家一级人力资源管理师龚青春
企业要招什么样的人才？如何具备竞争力，从一众求职者中脱颖而出？宁波爱靠谱创始人、国家一级人力资源管理师龚青春从企业HR的角度，用从业多年积累的详实案例告诉同学们，要珍惜时间，找准定位，在校期间就要开始职业生涯规划，做好充分准备，把握名企校招的机会，并在入职之后努力工作，牢牢扎根，做好自我提升。
“甬优桥”平台介绍
针对高校学生最关心的实习就业问题，活动现场“甬优桥”平台介绍环节受到了学生们的热烈欢迎。“甬优桥”将就业工作前置前移，通过政校企三方合作，为优秀学生提供优质实习实训岗位，为优选学校和优秀企业开展订单培养、项目合作搭建互联、互通、互惠的桥梁，切实缓解了“招聘难”和“就业难”两难问题。
近年来，随着经济和科技的发展，高校学生的就业观也悄然发生了改变。从过去挤破头想进“体制内”的单一就业选择，到如今百花齐放，更多学生选择扎根企业或者自行创业，锻炼数年之后，往往能闯出一番成就。2018宁波市大学生就业之星评选活动截至目前已收到82人报名，报名者大多都是90后，其中最高年薪达80万，15万以上有34人，20万以上有20人。就业之星评选正是想要通过表彰树立这些扎根基层、爱岗敬业的大学生就业典范，引导广大学生树立正确的成才观与就业观，推动实现我市高校毕业生充分就业、更高质量就业。
责任编辑:姚琳
