2021年宁波市大学生就业之星评选活动自去年12月正式启动以来，经过1个多月的征集推荐、报名筛选，主办方最终从一百余名报名者中，甄选出20名大学生就业之星候选人。这些候选人来自全国各地，年龄最大的30岁，年龄最小的26岁；他们分别从事工程建设、机械制造、医疗健康、软件工程、电子商务等多个行业领域，既有热爱钻研、拥有多项专利的科研能手，又有吃苦耐劳、实干笃行的一线工作者，更有敢想敢做、带领团队开拓奋进的管理精英。
日前，专家组分别对这些候选人及其所在公司进行了实地考察，本文是2021年宁波市大学生就业之星实地考察系列报道的第1篇。
本次评选活动由宁波市人力资源和社会保障局主办，宁波市就业管理中心承办，旨在深入实施“甬上乐业”计划，充分发挥就业典型激励作用，示范引领更多大学生树立正确的就业观和择业观。活动将结合实地考察专家评审意见与公众投票结果，评选出2021年宁波市大学生就业之星10名和提名奖若干名，欢迎大家持续关注。
吴婧雯：入职半年毫不犹豫背指标！这名女生6年升总监
吴婧雯（左二）
当就业之星评审团来到宁波联合动力投资控股有限公司时，吴婧雯已早早地在门口迎候。会前，她首先一一问候评审老师，并在公司领导到会时进行一一介绍。开朗健谈的性格中展现出成熟的职业风范，很难与一名28岁、工作仅六年的履历联系起来，而现在，她已经是集团战略中心总监。
是什么让这样一位年轻的姑娘在短短的六年工作时间里，取得如此骄人的成绩？2016年在宁波工程学院本科毕业后，吴婧雯应聘进入联合动力集团下面一家成员公司工作，一开始做的是销售助理。虽然工作不起眼，但她对工作的认真负责、良好的沟通协调能力很快得到了领导的认可。半年后的一天中午，总经理在公司食堂吃完饭后，回公司路上跟她说起，想不想背个小指标自己干。
“总经理说给我一天时间考虑，我当时没有丝毫犹豫说我现在回答你，我背指标自己干！"吴婧雯坚定的态度让总经理也颇感意外。虽然看上去是个大大咧咧的女生，但真正投入一件工作，她又是百般细致。第一次单独见客户的前一天，她认真准备，脑子里反复演练和客户见面时要说的话。不仅充分准备好项目方案，还深入分析客户需求、调研兴趣喜好，提高了沟通谈判的效率。
初次与客户谈项目就获得成功的吴婧雯，开始走上了事业发展的快车道。作为年纪最小的部门负责人，她虚心认真、肯学肯干成长特别快，不懂的地方经常问比她年长的同事、同行和领导。因为对事业的执着，在业务上，慢慢地完成了从量变到质变的过程，有些客户一开始给了一点小项目，但吴婧雯总是认真去做、出色完成，很快就得到了客户的信任，于是又拿到了大项目。吴婧雯也因此获得了该年度销售冠军。
“我热爱这份工作，当然，集团也给了我一个好的发展平台。”吴婧雯说，有一年，自己在工作中出现了一个严重的失误，没想到老板不但没有一句指责，还和同事一起协助她加班到很晚处理问题。“记得当时加班吃盒饭时，同事和领导为了缓解我焦虑的情绪还故意讲笑话，那一刻我就觉得这是一个有温度的公司。”
吴婧雯出色的业绩和工作能力得到了集团公司的认可。去年8月，她被调任集团担任战略中心总监，年纪轻轻就担当如此重任，压力和挑战可想而知。但她始终保持良好的心态，“好成绩只属于过去，目标放在心中但不能当作压力，关键是用心做好每一件事，这样反而有更良性的循环。”吴婧雯在短短六年的就业之路上，走出了令人瞩目的风采。
奚康：三年实习到研究生毕业，他的“建筑梦”初心不变
奚康（左三）
他来自建筑大县象山；他一心学习建筑工程专业，从大学到研究生；他从本科开始就到宁波市政工程建设集团股份有限公司实习，工作至今成为项目总工。他就是奚康，一位执着建筑业的90后青年，正式入职工作4年时间，便获得3项省施工工法、9项发明专利、9项实用新型专利、3项省建设厅科研项目奖项。
人高马大的奚康静下来的时候，俨然一名安静的理工男，然而一开口说起自己的专业便滔滔不绝，可见他对自己工作的热爱。从2012年开始，在浙大宁波理工学院攻读土木工程本科的奚康，便利用暑假时间到宁波市政工程建设集团股份有限公司担任实习施工员，如此连续三年。
本科毕业后，奚康考上了宁波大学研究生，所学的专业依然是建筑类的结构工程。2018年，研究生毕业后的奚康依然选择了宁波市政工程建设集团股份有限公司，所不同的是，这次是正式入职，在桥梁隧道分公司工作。从实习到入职、从本科到研究生，奚康不但工作上没有改变初心，而且对市政工程建设集团这份工作也是情有独钟。
2018年9月，入职才三个月的奚康就遇到了挑战。在高架施工中要开展盖梁支模架施工，但遇到了施工现场地质条件差、道路两侧需要车辆保通、新支架材料价格高等问题。师傅要他尝试独立解决。
奚康先查阅了大量的参考文献，吸收消化了盖梁支架产品的设计目的和总体设计思路，随后就开始了模型设计验证可行性。设计工作需要解决各种问题，反复进行调试、试验。在师傅的指导下，奚康不断修正模型验证。每天14-16个小时的工作让他忘掉了假日和休息，期间还被设计院的同学嘲笑“我都已经下班了你居然还在干活”。经过不断努力，最后终于完成了盖梁支架产品的结构设计工作。
在奚康的履历表里，看到照片中的奚康皮肤很白，而现实中的他却一脸黝黑，这是因为他每天跑工地晒的。为了做好建筑施工结构设计，他不断地扑到工地一线进行实地勘查，积累实践经验。
“好在我从本科实习开始就在工地当施工员，这段经历让我很快就摸到门道、提升比较快。”奚康工作吃苦耐劳，还不断发挥自己理论水平的优势、总结经验，写成许多建筑工程论文、工作法、申报专利。《新型超轻大跨悬臂桁架式盖梁支架施工工法》《路桥预制小箱梁式隐盖梁临时支承体系及其施工方法》《软土地区装配式桩机机械作业平台关键技术研究》等一批论文成果获得省市奖项。通过这些技术创新成果，奚康为企业和工程项目节省了成本、提升了质量，成效显著。
如今，担任项目总工的奚康，依然心无旁骛，在自己的建筑工程领域不断探索创新、奋力前行。
祁彬彬：从传菜员到分公司副总，每一次机会他都牢牢抓住
祁彬彬（左一）
年仅29岁，已经是一家大酒店的常务副总，他是怎么做到的？祁彬彬老家安徽，2014年，他从安徽职业技术学院酒店管理专业毕业后，通过招聘，他和他的几名同学一起来到了宁波天港控股集团。作为班长，祁彬彬关心同学，时时处理发挥模范带头作用，刚开始实习，他便主动提出从餐饮部的服务员做起。
一名大专学生当起传菜员，祁彬彬不但不嫌弃，还主动请缨，并且在工作过程中，他十分认真、努力。他的个人表现得到了公司的认可。同年11月，他担任了传菜主管，2015年他又担任宴会主管，此后一路成长。2021年8月，他又被提拔担任集团旗下天港锅里仙物有限公司总经理助理。
“天港公司给了我一个很好的平台，只要自己有目标并且愿意为之坚持不懈、努力奋斗，总能闯出属于自己一片天地。”祁彬彬说，在一次次岗位变动中，他也遇到过很多挑战，比如在刚接手锅里仙物这个全新的品牌时，因为传统酒店业和纯餐饮业大不相同，而且新设公司还涉及装修改造事务，这方面自己完全没有经验，一点都不懂。对于不懂的问题，祁彬彬努力研究学习、克服，他每天跟筹建工程的总监一起探讨。从施工原材料选择到施工设计图纸都自己跟踪，一段时间下来已经能初步地跟踪施工进程。
“从传菜到宴会事务、再到总经理助理，每一次岗位的调整都是一次新的挑战，也使我不断得到成长提升。”祁彬彬说，现在不仅仅是餐饮，其他各方面的管理工作自己都已经积累了丰富的经验。
正是在各个不同岗位上遇到的种种项目挑战才使得祁彬彬全面发展，为新的岗位打下基础。最近，祁彬彬又刚刚被提拔为北仑天港酒店的副总经理，“今后，我不但要在业务上继续提升加强，还要在管理能力上不断锻炼，为公司发展发挥个人最大的力量。”
谈到职业发展心得，祁彬彬认为，首先得选择自己喜欢的行业，兴趣是最好的老师；然后一定不要轻言放弃，坚持自己最初的选择；再者，要为机会做好充分准备，这样机会来了才能牢牢地抓住。
李强：钻心业务，首吃螃蟹提出工作创新，为公司提升创汇
李强（左一）
来自江苏的90后小伙李强，对宁波有着特别的好感。“我的舅舅一直在宁波余姚舜宇集团工作，以前放假时常来宁波，到他家里玩。那时候舅舅就告诉我宁波的就业环境挺不错，很适合个人发展。”2014年本科毕业后，李强进入了宁波东方宏业进出口有限公司工作，因为英语专业特长，他负责外贸业务。短短几年干下来，李强在业务能力上提高很快，为企业创造了不少价值。
2017年1月，李强在和客户谈订单时，发现往年的一项订单被客户转移了。一打听是竞争公司的报价更低，可自己公司的价格已经压到最低了，这是怎么回事？还有什么方式，既能得到订单，又能保住利润？李强进行了深入研究，通过对整个出口行情的调研，找到了问题的症结。他与公司领导反复沟通，在共同研讨之下确定尝试CMPT加工模式。而李强自然就成了第一个吃螃蟹的人，为公司创造了良好的业绩。
CMPT模式需要将国内的原材料出口到海外加工厂，生产加工完成后的最终产品交货给客户。每到装柜出口的日子，李强都是在工厂仓库的面料堆里过夜的，第二天回家换身衣服，再回公司接着做数据。有一次临近装柜的日子，早上厨房里还热着早饭，他接到工厂电话说面料品质出了问题。当时，没来得及细想，匆匆出门，和工厂的技术师傅一起逐一检验排查，解决问题。等货物顺利装柜出运已经是凌晨，回家发现厨房忘记关火，锅早已烧干，早饭也已经面容难辨。万幸的是，没有引起火灾。
2019年，李强带队参加广交会。当时，摊位上来了很多买家，大家都忙得不可开交。一位北美客户没做太多交谈，只是留下一张名片便走了。细心的李强事后得知情况，马上联系这位客户，请他回到摊位细谈。后来又邀请他来宁波参观工厂，经过多次邀请，客户终于来到宁波和公司谈合作。
2021年底，李强升任业务十部的部门经理，在团队建设、供应链管理和客户维护、发展方面下足功夫，根据海外市场需求主导研发、商务谈判、风险管控等。公司年度业务计划完成率100%，年创汇达到2300万美元。
“工作之余，我的解压方式就是去月湖公园等休闲景区逛逛，在路边吃碗木莲冻，看看华灯初上的三江口……感受宁波这座城市给自己带来的幸福感，就会特别放松！”李强说。
陈善君/文 张思怡/图
责任编辑:姚琳
